マンツーマンで安心!!2週間の研修でスキルアップ
はじめは先輩がマンツーマンで指導するので、不安にならずにすみますよ。研修を通して、個人のスキルに合わせて、だんだん業務をお任せしていきます。
まずは、自分のできることから業務に取り組み、ゆっくり時間をかけてスキルアップしていってくださいね。
入居者様、ご家族の方、スタッフを結ぶ信頼関係
はじめは、ご入居者様とのコミュニケーションの取り方が難しいと感じることもあるかもしれません。そのため、最初はあれこれ手段を考えながら、手探りで信頼関係を築いていきましょう。
これは、ご家族の方も同様。最初は大変かもしれませんが、一度、信頼関係を結ぶことができれば必ずご入居者様もご家族の方も、こちらを信用してくださいますよ。
ことば、笑顔、気配り・・・あなたの経験すべてが生きてきます
施設には、20代~60代まで、幅広い年齢のスタッフが在籍
しています。看護や介護、理学療法士など様々なサポート技術を持った方がおり、毎日がスキルアップと気づきの場。
入社するまで高齢者介護を経験したことのなかった人や、結婚・出産などを経てブランクのあった人も多数働いていますし、現在子育て中のスタッフも少なくないんです。
セクション研修の実施
それぞれの役所ごとに研修を行っております。
ランドネクサスとしての役割の認識を共有化します。
また、不安な点や疑問点なども、同じ立場ならではのアドバイスにより解消していきます。